615 ofertas de prevencion riesgos laborales de Recursos humanos

• Logroño
• Presencial
• Hace 3d
  (Publicada de nuevo)

Objetivo: Somos la organización para el desarrollo social que protege los derechos y la dignidad de cada persona en situación de vulnerabilidad, acompañándolas en su camino, paso a paso. Actualmente buscamos un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para La Rioja (Logroño). Se ofrece: Contrato indefinido Jornada Completa Salario 30816,52€ Funciones: Asegurar el cumplimiento de las condiciones en materia de PRL. Elaboración de Informes de evaluación de riesgos y Medidas de emergencia. Gestión de accidentes. Visitas de seguridad en dispositivos (Viajes a las diferentes delegaciones de la Entidad en el territorio nacional: Navarra, Cantabria y País Vasco). Facilitar y realizar el seguimiento de Formación en PRL. Perfil: IMPRESCINDIBLE DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR. Posibilidad de incorporación inmediata. Experiencia mínima de un año en un departamento de PRL. Manejo avanzado de Word y Excel. Manejo de comunicación de partes de accidentes del Sistema Delta para Accidentes de Trabajo. Persona ordenada y responsable. Alta capacidad para trabajar en equipo. Experiencia en gestiones con CSS.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 30.000 € - 33.000 € Bruto/año

• Torrejón de Ardoz
• Híbrido
• Hace 1d
  (Publicada de nuevo)

Desde InfoJobs Performance, un servicio de Adevinta, estamos seleccionando un/a Técnico/a de prevención de riesgos laborales, para trabajar en STEF, ubicada en Torrejón de Ardoz (Madrid). Operador logístico líder en el transporte y almacenamiento de mercancía a temperatura controlada a nivel europeo. Su misión es la de conectar la industria alimentaria con el consumo. STEF busca un/a Técnico Superior de PRL, para incorporarse en el equipo de la Dirección de RR.HH. Se trata de un puesto técnico en el Servicio de Prevención Propio, en el que tendrás que coordinar (en las delegaciones asignadas en la zona norte), las actividades relacionadas con la seguridad y salud de los colaboradores. Funciones: -Realización de evaluaciones de riesgos y planificaciones preventivas de los puestos de trabajo. -Realización de informes de seguimiento de las planificaciones, con dirección de operaciones y centros. -Realización de planes de emergencia y realización de los simulacros. -Realización de investigación de accidentes de trabajo. -Coordinación de la plataforma de actividades empresariales gestionada por un tercero. -Coordinación con el SPA (servicio de prevención ajeno) de las especialidades contratadas. -Gestión con la mutua de accidentes de trabajo. -Gestión para la realización de auditorías legales. -Realización de memoria anual de actividades preventivas. -Participación en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud, de las delegaciones asignadas. Se ofrece: -Contrato: Indefinido con periodo de prueba. -Jornada: Completa. -Horario: lunes a jueves flexibilidad horaria de entrada 8:00 a 9:30 horas y de salida de 17:00 a 18:30 horas , viernes de 8:00 a 15:00 horas. -Modalidad híbrida: 1 día a la semana y cada 3 semanas 2 días. -Beneficios sociales: tarjeta de comida, kilometraje, plan de integración individualizado, formar parte de una empresa con una gran dimensión humana, plan de integración individualizado y política de formación. -Salario: en función de experiencia.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Cerdanyola del Vallès
• Híbrido
• Hace 4d

¿Eres Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con personas apasionadas por la seguridad laboral? ¡Este es tu momento!. Buscamos un/a técnico para incorporarse en empresa cliente. ¿Qué encontrarás en Avanta? - Contrato indefinido a jornada parcial, desde el inicio. - Horario 20 horas semanales de lunes a viernes, 4 horas al día. - 28 días de vacaciones, para que desconectes de verdad. - Salario competitivo ajustado a tu valía. - Formación continua para que sigas creciendo. - Paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería. - Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar. ¿Qué harás con nosotros? - Evaluar riesgos laborales y diseñar soluciones prácticas. - Realizar mediciones higiénicas como ruido, polvo o sílice. - Crear planes de prevención y formar a los equipos. - Supervisar el cumplimiento de normativas y mejorar procesos. - Investigar incidentes para prevenirlos en el futuro. Requisitos: Requisitos - Máster en PRL con las 3 especialidades o Grado Superior de Prevención de Riesgos Profesionales. - Al menos 1 año de experiencia en el sector. - Carnet de conducir y vehículo propio. - Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. ¿Te parece interesante? Queremos conocerte. Envía tu CV y da el paso hacia una carrera llena de retos, crecimiento y satisfacción personal.

• Contrato indefinido
• Jornada parcial - indiferente
• Salario no disponible

• Madrid
• Hace 1d

Buscamos un líder excepcional para transformar y gestionar la estrategia de Seguridad y Salud de una de las mayores compañías de servicios del país. En un entorno de alto volumen de capital humano, tu misión será trascender el cumplimiento legal para construir una cultura de bienestar integral y "accidentabilidad cero". En dependencia del Director de RRHH Corporativo del grupo seleccionamos un/a Director/a de Prevención de Riesgos Laborales en nuestras oficinas centrales en Madrid ¿Cómo será tu día a día?: - Liderazgo Estratégico: Diseñar e implantar el Plan Estratégico de PRL a nivel nacional, alineado con los objetivos de negocio. - Gestión Médica y Técnica: Supervisar la Vigilancia de la Salud y las tres disciplinas técnicas, asegurando una integración real entre la medicina del trabajo y la prevención técnica. - Gestión de Equipos: Liderar y coordinar al equipo de técnicos distribuido geográficamente. - Interlocución Institucional: Representar a la compañía ante la Inspección de Trabajo, Servicios de Prevención Ajenos y Comités de Seguridad y Salud. - Análisis de Datos: Monitorización de KPIs de siniestralidad y absentismo, proponiendo medidas correctoras basadas en datos. ¿Qué encontrarás en el Grupo EULEN?: - Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento - Salario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida - Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo. - 26 días laborales de vacaciones al año. - Incorporación a un equipo consolidado de profesionales de la Prevención de Riesgos laborales. - Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo formativo - Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social - Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados. - Ventajas de formar parte del Club EULEN. - Estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr)

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Eivissa
• Presencial
• 29 jun

Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales En MARE NOSTRUM Servicio de Prevención buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades preventivas, para la prestación de servicios técnicos a nuestras empresas clientes. La persona seleccionada se integrará en el equipo técnico del Servicio de Prevención Ajeno, realizando funciones propias del área técnica de prevención, entre ellas: Realización de evaluaciones de riesgos laborales en centros de trabajo de empresas clientes. Elaboración de documentación preventiva, planificación de la actividad preventiva e informes técnicos. Visitas a centros de trabajo para asesoramiento, seguimiento y control de condiciones de seguridad y salud. Investigación de accidentes de trabajo y propuesta de medidas correctoras. Asesoramiento técnico a empresas clientes en materia de prevención de riesgos laborales. Impartición de formación en prevención de riesgos laborales, tanto teórica como práctica. Apoyo en la gestión preventiva relacionada con seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología aplicada. Requisitos Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Experiencia mínima de 1 año en funciones similares. Soltura y capacidad para la impartición de formación en prevención de riesgos laborales. Carnet de conducir. Vehículo propio. Persona organizada, resolutiva, con capacidad de comunicación y orientación al cliente. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un Servicio de Prevención Ajeno consolidado. Puesto estable y desarrollo profesional dentro del área técnica de prevención. Jornada continua de 7:00 a 15:00 horas. Se facilita vivienda en régimen de alquiler para la persona seleccionada. La empresa ofrece la posibilidad de acceder a una vivienda de alquiler, si bien el coste del alquiler será asumido por la persona trabajadora. Buen ambiente de trabajo y apoyo del equipo técnico. Buscamos una persona con iniciativa, autonomía y compromiso, que quiera formar parte de un equipo especializado en prevención de riesgos laborales.

• Contrato indefinido
• Jornada intensiva - mañana
• 33.000 € - 36.000 € Bruto/año